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工作签了合同九月一号到期,现在六月底工作单位要求续签,但由于一些原因不打算再续签合同了,工作单位要求提交辞职报告,请问提交辞职报告后我还能享受放假期间的补助以及社保等福利吗?(工作单位是辅导中心,7

贵州省-贵阳市 合同纠纷 2023-06-30 10:11:20
用户:187*****786
律师回复(1)
  • 谢福金律师

    月帮助12人

    回复于2023-06-30 10:55:44

    未离职都可以的,如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。

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