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有个朋友在邮政单位上班的，但是因为酬金分配问题和分管小领导产生了纠纷，并且因为气愤写了一篇文章声讨，全篇文章没有作者署名，文中出现人物只有地点和姓氏，没有全名，但是在向上级反应情况时转发了文章给上级领导，朋友也说了是他自己作的文章来批斗分管领导，在公司协调时，该分管小领导就此文章表示侵犯了他的声誉和身心健康，文章只在公司内部通过微信传播，并没有上传到网络或者发布到任何群聊或者朋友圈内，这种情况如果对方非要走法律程序，如何应对

四川省-成都市 劳动争议 2023-06-26 22:53:09
用户：183*****001
律师回复（6）
  • 李良律师

    月帮助40人

    回复于2023-06-26 22:54:35

    你好，如果内容是客观真实的，就不需要承担任何责任

    咨询Ta
  • 赵中原律师

    月帮助3人

    回复于2023-06-26 22:56:40

    如果文章信息能够看出是指向某人，并进行了诋毁污蔑等损害名誉权的，如果使他社会评价降低造成损害的要赔偿

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助1人

    回复于2023-06-26 22:57:02

    关键是仅凭这个文章走不到什么法律程序 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 吕粲律师

    回复于2023-06-26 23:37:32

    可以先取证，如果需要可以联系我。

    咨询Ta
  • 成思亮律师

    月帮助27人

    回复于2023-06-26 23:47:50

    你好。如果对方起诉你，立即进行应诉即可

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8094人

    回复于2023-06-27 16:52:29

    你好，如指向特定的人，涉嫌侵权，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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