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昨天离职。老板答应当天结算完工资(口头承诺)当天人事打印了离职证明给我签字(离职证明有注明与公司没有任何经济纠纷),当晚签了离职证明后,人事和老板马上变脸,要求上月薪资本月15号发放,本月薪资,下月15号发放。期间我都没有录音,另外,在职期间是试用期(累计3.5个月),开具的离职证明也没有注明是试用期。离开之前给了一份工资条我,让我等消息。(有盖章的工资条,但没有注明何时结算薪资)。 请问现在我需要怎样维护自己权益。

湖北省-武汉市 劳动争议 2023-06-13 18:06:07
用户:139*****079
律师回复(3)
  • 任淑萍律师

    月帮助424人

    回复于2023-06-13 18:07:00

    您好,您的问题属于劳动争议纠纷,可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的,您可以一对一具体咨询,也可以打电话咨询。希望能帮到您。

  • 王建宇律师

    月帮助2525人

    回复于2023-06-13 18:51:38

    刚才我说过了 就不再重复了 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  • 时龙律师

    月帮助9695人

    回复于2023-06-14 18:08:41

    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

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