咨询详情

公司发文公告说拖欠工资下月发放，实际下月只发了一个月，还是拖欠了几个月的工资，这种情况可以申请被迫离职并申请向公司进行劳动仲裁吗

四川省-成都市 劳动争议 2023-06-08 10:26:33
用户：159*****811
律师回复（8）
  • 任淑萍律师

    月帮助425人

    回复于2023-06-08 10:27:03

    您好，可以的，注意保留证据。

    咨询Ta
  • 由俊超律师

    回复于2023-06-08 10:27:30

    可以通过劳动监察和仲裁程序解决，可以点我头像一对一咨询，给您提供详尽的解决思路。

  • 张广雷律师

    月帮助258人

    回复于2023-06-08 10:33:20

    你好，这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁

    咨询Ta
  • 谢福金律师

    月帮助40人

    回复于2023-06-08 10:36:29

    可以的，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助495人

    回复于2023-06-08 10:49:27

    可以，尽快发被迫解除劳动合同的通知书。

    咨询Ta
  • 耿浩南律师

    回复于2023-06-08 10:56:53

    可以，尽快发被迫解除劳动合同的通知书。需要劳动仲裁申请书可以跟我联系

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4129人

    回复于2023-06-08 11:39:32

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助9606人

    回复于2023-06-10 21:26:45

    你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复159*****811
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交