5月10号离职，单位5月份未缴整月社保，合法吗？

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当月10号离职，该月的社保费用应该是需要按照正常缴纳

当事人若在当月10号离职,当月社保是还应当由单位进行缴纳的;在员工离职次月,用人单位户即可以停止为其缴纳社保费用。可以先与单位协商补缴社保，如果单位不同意，可以申请劳动仲裁。

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协商不成可以去社保局投诉。