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5月14号公司通知入职培训 培训结束后要求体检后才能入职 在咨询了体检项目后于5月19日自费了体检 然后询问公司入职时间公司说等通知 一周后再次询问公司以经验不足拒绝了我请问这种情况下是不能发起劳动仲裁吗？向当地劳动部门询问了工作人员给我的回复是这样的 相关的聊天记录都有保存

湖北省-十堰市 劳动争议 2023-05-29 15:47:01
用户：151*****386
律师回复（5）
  • 郭小锋律师

    月帮助124人

    回复于2023-05-29 15:48:00

    这种情况可以申请劳动仲裁的

    咨询Ta
  • 高文华律师

    回复于2023-05-29 16:01:49

    不能提起劳动仲裁，可以向劳动部门投诉

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助3516人

    回复于2023-05-29 16:09:56

    没有建立劳动关系啊 ，只能考虑向法院起诉 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 张广雷律师

    月帮助125人

    回复于2023-05-29 16:12:56

    你好，这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10584人

    回复于2023-05-31 00:45:48

    你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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