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你好，公司劳动合同三年没有到期，公司解雇员工，合同没有到期有没有工资补偿

湖北省-武汉市 其他 2023-05-09 22:10:45
用户：151*****768
律师回复（6）
  • 曹磊律师

    月帮助573人

    回复于2023-05-09 22:12:38

    你好，如果涉嫌违法辞退，可以主张经济赔偿金的。

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  • 王建宇律师

    月帮助1707人

    回复于2023-05-09 22:13:38

    需要支付双倍的经济补偿金 ，如果你工作了两年 六个月以上 ，那么就需要支付六个月的工资 作为经济补偿金 ，正常的补偿金是三个月的 ，双倍的就是六个月 ，至于其他的加班工资 双休日法定假日工资 失业保险待遇 五险一金 ，那另说 你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

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  • 黄嘉玲律师

    月帮助9人

    回复于2023-05-09 22:14:32

    你好，违法解除可以要求支付赔偿金，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

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  • 阮添涯律师

    月帮助414人

    回复于2023-05-09 22:26:52

    如果你没有严重违反规章制度，公司属于违法解除，你可以仲裁要赔偿金。

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  • 李良律师

    月帮助11人

    回复于2023-05-09 22:36:07

    你好，被解雇的原因是什么？

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  • 张江浩律师

    月帮助4人

    回复于2023-05-09 22:42:08

    你好，可以要求支付经济补偿金的

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