咨询详情

你好我是饿了么外卖骑手去年7月30号送外卖摔的腰脊椎压缩信骨拆劳动能力监定9级人社局已经申请了伤残待遇这个月3号申请的饿了么公司要医院医生开的休假条医生只给开了3个月的这怎么办

湖北省-武汉市 其他 2023-05-07 14:41:30
用户：182*****205
律师回复（7）
  • 王子瑞律师

    回复于2023-05-07 14:50:10

    劳动能力鉴定什么时候出的？你没申请停工留薪期吗？

  • 康海杰律师

    月帮助83人

    回复于2023-05-07 15:08:36

    您好，先开一阶段，需要再开。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助443人

    回复于2023-05-07 15:40:38

    如果还没恢复，可以要求医院再开休假条，公司应支付工资。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助2432人

    回复于2023-05-07 15:49:05

    你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 黄嘉玲律师

    月帮助1人

    回复于2023-05-07 16:04:06

    你好，开休假条是做什么用呢？

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    回复于2023-05-07 20:59:52

    休假条不能作为赔偿的依据的 ，停工留薪期工资需要鉴定机构进行鉴定 ，一般你做劳动能力鉴定的时候 就会直接将你的护理期和停工留薪期一起鉴定的 ，根据鉴定结果 由单位和工伤保险基金共同承担赔偿责任 ，协商不成去申请劳动仲裁 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 张伟丽律师

    回复于2023-05-14 00:54:00

    需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见 若问题紧急可来电咨询

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复182*****205
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交