月帮助324人
回复于2023-05-07 11:45:09
您好,可以要求加班费。
回复于2023-05-07 11:50:35
可以,明显违法。你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的咨询我 ,详细沟通问题,我可以为您提供专业的法律分析研判,以谋求最大合法权益。
月帮助19人
回复于2023-05-07 11:54:59
你好,可以的,可以向劳动监察部门投诉
月帮助774人
回复于2023-05-07 11:58:41
可以拒绝,如果加班了,你可以要求公司支付加班费。
月帮助2人
回复于2023-05-07 11:59:31
你的工作岗位是什么呢?劳动合同是否有约定值班制度?可以要求支付加班费或者补休。
回复于2023-05-07 12:00:59
不可以 ,可以仲裁要求加班费用 ,因为值班可不是单位必须的工作内容之一 ,但需要支付加班费 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助1207人
回复于2023-05-07 12:03:23
是值班还是加班????
月帮助2935人
回复于2023-05-07 15:56:27
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助4862人
回复于2023-05-09 20:21:38
你好,可以拒绝,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券