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试用期未签订合同，上班7天被无正当理由辞退合法吗

广东省-江门市 劳动争议 2023-04-30 14:11:58
用户：137*****396
律师回复（5）
  • 龚永青律师

    月帮助112人

    回复于2023-04-30 14:12:35

    不合法。 。

    咨询Ta
  • 张婷婷律师

    回复于2023-04-30 14:37:43

    你好，公司行为不合法可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助7751人

    回复于2023-04-30 15:29:33

    你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    回复于2023-04-30 17:48:34

    不合法，你可以申请劳动仲裁要求公司支付违法辞退的赔偿金。

    咨询Ta
  • 王紫娟律师

    回复于2023-04-30 21:02:01

    不合法，可以向劳动监察部门投诉

    咨询Ta
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