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我在东莞的一家百世快运上班八天多次听内部员工说工资太低了再加上也太累了就辞工,领导说试用期只有三天过了试用期辞工就得提前一个月,要么自离没工资,我自离了,但是当初入职签的合同是跟劳务中介签的上面写着试用期是两个月,我就想了解下我到底还能不能拿到这些工资

广东省-东莞市 劳动争议 2023-04-21 21:57:58
用户:136*****915
律师回复(6)
  • 王建宇律师

    月帮助2656人

    回复于2023-04-21 22:01:14

    去劳动监察大队投诉 ,劳动者付出劳动就必须需要支付工资 ,这没什么可说的 ,不支付工资 让劳动者喝西北风啊 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  • 何爱芳律师

    月帮助1人

    回复于2023-04-21 22:01:41

    不管是自动离职还是被辞退的,工资必须要支付,你可以向劳动监察大队投诉。

  • 成思亮律师

    月帮助75人

    回复于2023-04-21 23:17:16

    你好,可以拿到工资的

  • 回复于2023-04-21 23:53:24

    具体签订的是什么性质的合同

  • 刘蓉律师

    月帮助4227人

    回复于2023-04-22 09:24:25

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  • 时龙律师

    月帮助9151人

    回复于2023-04-22 17:51:54

    你好,实际提供劳动需要支付报酬,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

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