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用人单位在本人自愿不交保险未给补贴金

山东省-青岛市 其他 2023-04-14 14:23:07
用户：155*****355
律师回复（8）
  • 张广雷律师

    月帮助287人

    回复于2023-04-14 14:23:54

    你好，这个情况建议你及时向劳动局投诉

    咨询Ta
  • 成思亮律师

    月帮助79人

    回复于2023-04-14 14:24:57

    你好。立即搜集证据进行劳动仲裁即可

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助2422人

    回复于2023-04-14 14:25:45

    必须交社保的 ，这是必须 ，不管本人是否自愿 ，单位都必须缴纳社保 ，无论是否签订了自愿放弃社保的协议 ，都是无效的 ，即使给了补贴金 ，也需要缴纳社保 ，就是这个意思 明白吗 ？否则 单位就违法 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 董忠科律师

    回复于2023-04-14 14:28:41

    你可以社保局投诉补缴社保。

    咨询Ta
  • 刘永龙律师

    回复于2023-04-14 14:36:34

    你好，去社保部门投诉。

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  • 张雪律师

    月帮助1289人

    回复于2023-04-14 14:50:32

    法律规定是必须要缴纳社会保险的。

    咨询Ta
  • 户建忠律师

    回复于2023-04-14 15:12:36

    那你可以考虑起诉，通过法律途径

    咨询Ta
  • 马家强律师

    回复于2023-04-14 15:27:45

    在劳动关系的情况下，是需要缴纳社保的。自愿不缴纳社保本身就是违法的约定，可以要求公司补缴社保。

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