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20号收到录用通知，体检完后，24号告知体检和背调合格，约定下个月6号入职，且24号收到入职通知，然后27号告知我说体检不合格不予录用，但是我这时候已经离职且在收到入职通知后25号租好房子了，请问能得到赔偿么

江苏省-苏州市 劳动争议 2023-03-28 15:57:42
用户：139*****913
律师回复（6）
  • 董忠科律师

    回复于2023-03-28 16:01:16

    一般不会赔偿的，体检不合格是身体原因，不过你可以尝试劳动监察投诉一下，希望能有点作用。

    咨询Ta
  • 张广雷律师

    月帮助144人

    回复于2023-03-28 16:07:38

    你好，你是公务员？建议申请复核

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助4476人

    回复于2023-03-28 16:12:16

    租房费用不能赔偿 ，体检费用等等这些可以 ，对于之前的离职问题 ，可以申请原单位的劳动仲裁 ，离职问题可以要求原单位对你进行补偿 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 王香妮律师

    月帮助56人

    回复于2023-03-28 16:12:54

    协商不成可以起诉。。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10573人

    回复于2023-03-28 21:36:32

    你好，未建立劳动关系，不可以主张，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 陈鲁亚律师

    回复于2023-03-30 11:50:29

    录用通知具体写明了什么呢，是否表示入职的意思

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