月帮助971人
回复于2023-03-24 11:51:46
入职一个月以后 ,可以要求双倍的工资的 ,既然是申请劳动仲裁 没有其他证据的话 需要你进一步组织证据 ,包括和老板的聊天记录 ,工友的证人证言 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助630人
回复于2023-03-24 11:52:22
公司有没有给你缴纳社保?如果没有,你可以未缴纳社保为由被迫解除劳动关系,申请劳动仲裁要求支付经济补偿金和未签订劳动合同的二倍工资。
月帮助279人
回复于2023-03-24 11:56:56
您好,可以的,要有证据。
月帮助31人
回复于2023-03-24 12:18:07
你好,上班多长时间了,有没有发工资的记录工作群什么的
月帮助8674人
回复于2023-03-24 16:00:03
你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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