月帮助481人
回复于2023-03-19 11:28:09
公司违法,可以投诉或仲裁。
回复于2023-03-19 11:28:15
可以要求公司支付未签书面劳动合同的二倍工资,补缴社保。
月帮助5人
回复于2023-03-19 11:28:27
你好,这个情况建议你及时向劳动局申请劳动仲裁
月帮助634人
回复于2023-03-19 11:30:26
属于可以劳动仲裁要求双倍工资情形
回复于2023-03-19 11:36:44
申请劳动仲裁要求支付双倍工资。向社保局投诉补交社保
回复于2023-03-19 12:12:22
你可以公司未缴纳社保为由被迫解除劳动关系,申请劳动仲裁要求公司支付经济补偿金和未签订劳动合同的二倍工资。
月帮助1人
回复于2023-03-19 20:06:36
可以要求双倍工资 ,要求经济补偿金 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助7619人
回复于2023-03-20 12:13:53
你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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