回复于2023-03-07 08:30:27
你好,这种情况建议你及时向劳动局申请劳动仲裁
月帮助305人
回复于2023-03-07 08:39:31
您好,可以报警处理,违法经营。
回复于2023-03-07 08:42:45
你好,可以起诉。。。。
月帮助2人
回复于2023-03-07 08:55:52
您好,可以向劳动监察大队进行投诉 也可以仲裁委申请劳动仲裁, 主张拖欠的工资以及相应的赔偿金。 劳动仲裁申请书写清楚双方的信息、 仲裁请求以及事实理由, 如有需要可以点击头像购买代写服务, 根据实际情况代写仲裁申请书并提供仲裁立案指导帮助。
回复于2023-03-07 09:02:59
你可以凭借工作期间的记录申请劳动争议仲裁,要求对方承担相应的经济补偿。
月帮助1221人
回复于2023-03-07 09:51:31
这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
月帮助774人
回复于2023-03-07 09:57:46
你可以向劳动监察部门投诉。
月帮助2767人
回复于2023-03-07 10:02:27
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
回复于2023-03-07 10:41:52
可以向劳动监察部门投诉
月帮助4495人
回复于2023-03-07 16:17:09
你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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