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我是银行员工，一开始人力说试用期是6个月，但是要通过转正考试才算通过试用期，现在我的情况是已经工作6个半月，还没通过转正考试。现在因为个人原因，需要尽快走。主要有三个问题：1.这个时候提离职，可以三天后直接走吗。2.前两个月的油补和绩效一直没发，说是一季度结束之后发，我现在提离职应该还是要把这笔钱发给我的吧，如果不发怎么办。3.我三月份的社保公司应该要给我交吧，如果不给交怎么办。

江苏省-徐州市 劳动争议 2023-03-02 12:05:02
用户：139*****486
律师回复（6）
  • 刘蓉律师

    月帮助4113人

    回复于2023-03-02 12:07:42

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 张广雷律师

    月帮助207人

    回复于2023-03-02 12:07:48

    你好，如果公司不给弄，你就向劳动局申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助717人

    回复于2023-03-02 12:23:36

    还属于试用期，只需要提前三天申请就行。

    咨询Ta
  • 王晓莎律师

    回复于2023-03-02 12:53:28

    你好，试用期满自动转正，需提前三十天书面通知用人单位

  • 罗思源律师

    月帮助6人

    回复于2023-03-02 12:53:49

    建议仲裁。。。。。。。。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8683人

    回复于2023-03-02 22:26:43

    你好，社保不交，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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