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没有签订劳动合同已经入职三个月离职还不当天结工资

广东省-佛山市合同纠纷 2023-02-27 16:06:04

用户：131*****992

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律师回复（11）

杨登坤律师

回复于2023-02-27 16:06:51

可以主张未签订劳动合同的两个月双倍工资，拖欠工资一并提起仲裁。

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王晓莎律师

回复于2023-02-27 16:08:34

你好，入职第二个月起，支付双倍工资
郭小锋律师
月帮助123人

回复于2023-02-27 16:10:11

可以向当地劳动监察大队举报或者直接申请劳动仲裁

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王子瑞律师

回复于2023-02-27 16:10:19

申请劳动仲裁，要求支付两个月的双倍工资

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王红梅律师
月帮助462人

回复于2023-02-27 16:14:54

你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签劳动合同的二倍工资和出勤工资。

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张广雷律师
月帮助127人

回复于2023-02-27 16:15:45

你好，这个情况你可以向劳动局申请劳动仲裁

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程大军律师

回复于2023-02-27 16:51:17

协商不成可以通过劳动仲裁处理

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董忠科律师

回复于2023-02-27 17:01:46

可主张双倍工资。如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

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贾承花律师
月帮助3人

回复于2023-02-27 18:17:08

你好，可以申请劳动仲裁。

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马雪玲律师
月帮助2539人

回复于2023-02-27 20:31:20

你好，可以私信申请劳动仲裁

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王紫娟律师

回复于2023-02-28 17:24:50

可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，主张双倍工资差额，支付足额工资，支付经济补偿金等

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