咨询详情

本月12日离职后公司不为我缴纳当月社保，沟通协商结果为可以缴纳但我需要按出勤天数多承担公司承担部分，并且一直是公司委托第三方代缴社保，入职以来由于公司注册地与办公地不一样也一直未缴纳公积金，想问一下让员工多承担社保费用合理吗我应该怎么样去仲裁申请，以及公积金能不能在办公地补缴。

浙江省-杭州市 劳动争议 2023-02-17 00:38:43
用户：188*****680
律师回复（7）
  • 郑泽方律师

    月帮助5人

    回复于2023-02-17 03:22:10

    不合理，可以在实际工作地提交仲裁申请如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 周一律师

    月帮助805人

    回复于2023-02-17 05:35:43

    社保问题无法劳动仲裁，只能投诉解决

    咨询Ta
  • 陈兴咏律师

    回复于2023-02-17 08:55:19

    现在社保的补缴需要，需要到劳动监察大队投诉处理

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助762人

    回复于2023-02-17 10:48:53

    你可以向劳动监察部门投诉。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助2743人

    回复于2023-02-17 10:56:01

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 陈洋律师

    回复于2023-02-17 15:59:53

    可以委托律师进行劳动仲裁处理的我是杭州律师，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助4359人

    回复于2023-02-17 19:26:19

    你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复188*****680
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交