月帮助465人
回复于2023-01-21 07:08:27
你可以申请劳动仲裁要求公司支付年终奖。
月帮助805人
回复于2023-01-21 08:43:24
可以申请劳动仲裁,但要提供年终奖的证据
月帮助147人
回复于2023-01-21 08:50:28
你好,可以走法律程序。
月帮助203人
回复于2023-01-21 08:57:00
你好,符合年终奖的发放条件的,协商不成可以申请劳动仲裁。
月帮助4184人
回复于2023-01-21 09:50:35
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助9926人
回复于2023-01-21 10:30:47
你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
回复于2023-01-21 10:51:51
可以申请劳动仲裁主张公司支付年终奖,你得证明有公司有年终奖制度或往年有发放年终奖
月帮助3221人
回复于2023-01-21 16:02:55
还可以 要求加班费 ,双休日和法定假日没有休息的工资 ,年假工资 ,失业保险金待遇 ,因为签了离职申请书 ,如果是自愿离职的 ,那么 没有经济 赔偿金 ,其他的都有 ,如果没有五险一金 ,仲裁的时候确定入职时间和离职时间 ,仲裁结果下来以后 拿着仲裁裁定去社保局 医保局和住房公积金管理部门投诉,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
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