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工作两年多一直没有签订劳动合同和缴纳社保，现在公司中途要补签合同和五个月社保，我可以要求补偿吗

安徽省-宿州市劳动争议 2023-01-12 19:24:43

用户：191*****178

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律师回复（7）

王红梅律师
月帮助208人

回复于2023-01-12 19:29:53

你可以要求公司补交全部社保。

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丁万昌律师
月帮助12人

回复于2023-01-12 19:30:56

你好，可以的，可以申请劳动仲裁解决，点击头像电话详细咨询解答给你提供解决办法

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刘蓉律师
月帮助4395人

回复于2023-01-12 20:09:56

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

咨询Ta
董忠科律师

回复于2023-01-12 20:10:18

完全可以的，直接申请仲裁，你的不是补偿，可以要求支付赔偿，希望有帮到你，需要具体操作指导可电联。

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王建宇律师
月帮助1人

回复于2023-01-12 20:26:27

如果你现在离职可以要求双倍工资 11个月的，和两个月的工资作为经济补偿金你还有什么需要了解的可以联系我，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

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马雪玲律师
月帮助3621人

回复于2023-01-12 21:35:20

要不到了，时效过了。

律师回复2023-01-12 21:36:08

双倍工资什么的，必须是11个月以内，才可以哈，你只能要到2N

咨询Ta
时龙律师
月帮助8207人

回复于2023-01-12 22:06:05

你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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