咨询详情

干了三天试用期 写了一份入职书上面默认前三天没有工资 到第二个月发工资的时候当全勤发回来 但是干到第六天的时候被人事通知轮休15天左右没有工资 过了几天我问他是不是15天的时候 他说不一定是15天 有可能是一个月 然后阴阳怪气的想说服我辞职 请问我能得到补偿吗？

广东省-肇庆市 劳动争议 2023-01-04 03:18:34
用户：181*****692
律师回复（8）
  • 成思亮律师

    月帮助74人

    回复于2023-01-04 04:52:35

    你好，一般来说可以的。搜集证据进行劳动仲裁，比如聊天记录，电话录音等

    咨询Ta
  • 周一律师

    月帮助804人

    回复于2023-01-04 05:07:30

    只能要求支付工资，没有补偿

    咨询Ta
  • 张广雷律师

    月帮助123人

    回复于2023-01-04 08:13:57

    你好，这种你可以得到补偿，既然你向劳动局申请劳动仲裁，

    咨询Ta
  • 王鹏律师

    月帮助88人

    回复于2023-01-04 09:34:15

    可私聊。。。。。。。。。。

    咨询Ta
  • 任淑萍律师

    月帮助537人

    回复于2023-01-04 09:51:03

    您好！不要自己辞职，可以以对方没有按时全额发放工资离职。注意保留证据，可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助498人

    回复于2023-01-04 10:20:41

    如果是公司辞退你，你可以申请劳动仲裁要求公司支付违法辞退的赔偿金。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10524人

    回复于2023-01-04 11:31:59

    你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4049人

    回复于2023-01-05 09:58:18

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复181*****692
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交