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我们总公司是在杭州的，我是在富阳办公室干活的。现在和我说元旦之后富阳办公室要撤掉了，问我去不去杭州上班。这样的情况不去杭州的话离职有补偿吗？劳动合同里有写跨地域调动。

浙江省-杭州市劳动争议 2023-01-02 21:10:26

用户：182*****217

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律师回复（11）

黄舜律师

回复于2023-01-02 21:14:30

你好，如用人单位违法，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁

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张雪律师
月帮助1259人

回复于2023-01-02 21:15:17

劳动合同中已经同意跨地域调动，离职就没有补偿。

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董忠科律师

回复于2023-01-02 21:17:20

很难主张到，希望对你有帮助。

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王香妮律师
月帮助53人

回复于2023-01-02 21:17:34

协商不成可以申请劳动仲裁

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王红梅律师
月帮助627人

回复于2023-01-02 21:20:59

你可以与公司协商，让公司跟你解除劳动合同，支付经济补偿金。

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阙彦清律师

回复于2023-01-02 21:22:48

你好可以要求其支付经济补偿金

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孙庆伟律师
月帮助1人

回复于2023-01-02 21:25:33

富阳属于杭州，一般不属于跨区域办公

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刘敏律师
月帮助963人

回复于2023-01-02 21:47:41

如果劳动合同有约定的，在没在降薪的前提下需要遵守。

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刘蓉律师
月帮助4234人

回复于2023-01-02 23:08:44

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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林霖律师

回复于2023-01-02 23:18:04

合同中有相关约定，按照约定执行。
时龙律师
月帮助8924人

回复于2023-01-03 17:08:30

你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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