回复于2022-12-16 19:40:28
你好,需要申请劳动仲裁。
回复于2022-12-16 19:40:41
得先去劳动仲裁,要求对方支付工资。
月帮助13人
回复于2022-12-16 19:41:23
您好,要去申请劳动仲裁。去单位所在地劳动争议部门。
回复于2022-12-16 19:42:31
你好,拿着身份证、劳动关系证明、拖欠工资证明一般就可以立案仲裁了。
回复于2022-12-16 19:43:31
不支付工资 ,需要 申请劳动仲裁的 ,只要证明你的月工资就可以 ,是否已经给付到你 ,那是单位的举证责任 ,有单位已经证明给付了 ,如果他证明不了 给付了 ,那么 仲裁机构会判决他支付的 ,如果解除合同需要支付经济补偿金的 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助2人
回复于2022-12-16 19:43:43
你好,可以来电详细沟通。
回复于2022-12-16 19:44:07
看双方是劳动关系还是劳务关系,劳动关系需要先申请劳动仲裁,劳务关系直接起诉
回复于2022-12-16 20:01:30
您好,您与单位是劳动关系还是劳务关系,劳动关系可向劳动仲裁委申请劳动仲裁,劳务关系可直接向法院起诉。
回复于2022-12-16 20:02:12
你好,需要先申请劳动仲裁
月帮助7人
回复于2022-12-16 20:04:24
可以让对方出具一份工资欠条。
回复于2022-12-16 20:09:56
不支付工资,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
回复于2022-12-16 20:28:45
你好,这种情况一般是先向劳动局申请劳动仲裁。
月帮助2907人
回复于2022-12-16 22:07:56
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
回复于2022-12-16 22:19:55
你好,建议先申请劳动仲裁。准备被申请人公司信息,劳动关系证据,仲裁申请书
回复于2022-12-16 22:34:03
拖欠您工资有哪些证据,准备双方信息,起诉状,证据到法院立案,可以点击头像详聊准备哪些证据怎么收集证据
回复于2022-12-16 22:37:31
如果是公司不支付,得先去申请劳动仲裁
月帮助774人
回复于2022-12-17 11:25:50
如果是劳务关系,可以去法院起诉。需要写起诉状,整理证据材料,提交双方身份信息。
月帮助4724人
回复于2022-12-17 20:12:29
你好,需要提供对方身份信息进行诉讼,没有的对方身份信息话,点击我头像私信我,委托后可以帮你调取,然后准备好起诉状就地在原告住所地起诉,或者是帮你进行催款,最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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