月帮助1453人
回复于2022-12-14 21:09:40
不可以 ,单位的做法是违法的 ,入职以后 当月就应当缴纳社保 ,三个月以后 缴纳社保是违法的 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助292人
回复于2022-12-14 21:12:06
您好!如果失业状态,可以领取。
月帮助1人
回复于2022-12-14 21:21:05
你好,没有交社保的时候可以领取的,但是两者最好不要交叉,如果开始发工资了不应当领取了。
月帮助189人
回复于2022-12-14 21:47:24
你好,原则上是不可以的。
回复于2022-12-14 21:50:10
你好,理论上是不可以的
月帮助4146人
回复于2022-12-14 22:56:50
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助709人
回复于2022-12-15 11:37:22
要看你办理失业保险金时可以领取几个月,没有交社保是可以继续领取的。
月帮助666人
回复于2022-12-15 15:58:50
按照规定,找到工作后是不能再领失业金的,与新单位给不给交社保没关系。
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