回复于2022-12-09 15:31:37
看看劳务合同里面有没有约定提前离职的违约责任。
月帮助196人
回复于2022-12-09 15:34:55
可以提前提交离职报告。
月帮助1人
回复于2022-12-09 15:37:56
看看你的合同,判断一下是劳动合同还是劳务合同。
回复于2022-12-09 15:46:13
劳务合同主体平等,是否扣款看合同约定。
月帮助688人
回复于2022-12-09 15:54:38
具体是劳动合同还是劳务合同?你可以一对一咨询,将合同发过来看看,我帮你分析一下。
月帮助75人
回复于2022-12-09 16:05:30
你好,若你们的离职没有给他们造成损失,是不能扣工资的。
回复于2022-12-09 16:36:07
具体要根据合同约定分析
月帮助40人
回复于2022-12-09 16:44:19
你好,你走离职手续,不会扣工资,点击头像电话详细咨询解答给你提供解决方案
月帮助4253人
回复于2022-12-09 16:47:03
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助33人
回复于2022-12-09 16:47:40
你好,需要看你们劳动合同的具体约定
月帮助2298人
回复于2022-12-09 19:03:31
扣工资就是违法行为 ,不管什么原因 都不能扣工资的 ,我们国家法律只支持赔偿 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助2人
回复于2022-12-09 23:46:36
你好,劳务合同还是劳动合同?可以发过来帮你分析。我是平台为您服务的专业律师,如果需要专业全面1对1咨询,可以来电进行沟通,保护你的合法权益。
月帮助8841人
回复于2022-12-10 00:06:29
你好,看双方约定。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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