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公司没有签订劳务合同，我在抖音上看到可以要求双倍工资赔偿，申请劳工仲裁可靠吗

山东省-青岛市劳动争议 2022-12-07 13:56:42

用户：137*****057

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律师回复（15）

刘敏律师
月帮助520人

回复于2022-12-07 13:58:57

需要是劳动关系，没有签订劳动合同。

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丁利荣律师

回复于2022-12-07 14:01:37

你可以主张双倍工资，可以一对一咨询

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隋玉军律师

回复于2022-12-07 14:02:39

你好，超过一个月没有签订书面劳动合同，单位违法

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王红梅律师
月帮助266人

回复于2022-12-07 14:03:34

如果有证据证明存在劳动关系，你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签劳动合同的二倍工资。

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李云律师

回复于2022-12-07 14:06:28

具体是做什么工作的？每天上班时间稳定吗？工资是如何发放的？

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王琪琪律师
月帮助4人

回复于2022-12-07 14:07:28

未签订劳动合同可以主张最多11个月的双倍工资，详情可点击律师头像详细咨询

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贾承花律师
月帮助5人

回复于2022-12-07 14:07:57

超过一个月未与劳动者签订劳动合同可以主张双倍工资，最多11个月的工资

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熊文会律师
月帮助10人

回复于2022-12-07 14:15:19

未签订劳动合同可以最多主张11个月的双倍工资，但是有一年的仲裁时效

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张菁律师
月帮助16人

回复于2022-12-07 14:18:30

入职多久了，为什么没签劳动合同，具体情况可以来电详细沟通。

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张广雷律师
月帮助11人

回复于2022-12-07 14:57:51

你好，申请劳动仲裁非常可靠。你对状态结果不满意，还可以提起诉讼。

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王建宇律师
月帮助28人

回复于2022-12-07 15:29:59

没问题的非常可靠，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

咨询Ta
王晓玲律师

回复于2022-12-07 15:30:49

你好，如果你们构成实质的劳动关系，且单位未签订劳动合同，可以申请仲裁支付双倍工资的

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阙彦清律师
月帮助14人

回复于2022-12-07 16:00:44

你好具体要根据你的工作时间情况确定

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时龙律师
月帮助8500人

回复于2022-12-07 19:46:46

你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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刘蓉律师
月帮助4354人

回复于2022-12-07 21:05:51

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

咨询Ta