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家人在单位上班感染新冠后引发心梗死亡,与单位没有签订劳务合同,单位现在认为自己没有责任,想问单位到底有没有责任,我们应该怎么维权?需不需要请当地律师?

新疆维吾尔自治区-乌鲁木齐市 其他 2022-11-30 18:21:25
用户:132*****156
律师回复(9)
  • 杨中华律师

    月帮助1人

    回复于2022-11-30 18:23:32

    如果是在工作地点和工作时间因为做工作原因受伤,能够认定工伤,用人单位和劳动者都有权利申请工伤认定

    律师回复2022-11-30 18:24:45
    如果未签订劳动合同需要申请劳动仲裁确认劳动关系
  • 王红梅律师

    月帮助515人

    回复于2022-11-30 18:29:11

    如果能证明存在劳动关系,可以申请认定工伤死亡。

  • 何爱芳律师

    月帮助3人

    回复于2022-11-30 18:29:33

    根据你的描述,在单位上班感染新冠引发心梗死亡,应该属于工伤,可以申请工伤认定。

  • 任淑萍律师

    月帮助649人

    回复于2022-11-30 18:37:53

    您好!是什么单位呢?

  • 回复于2022-11-30 19:00:55

    这可能是工伤。没有签劳动合同,以单位的态度来看,有必要请律师。建议去当地司法局法律援助中心申请法律援助

  • 李志新律师

    月帮助2人

    回复于2022-11-30 19:19:31

    可以申请认定工伤,找律师面谈

  • 李永强律师

    月帮助3人

    回复于2022-11-30 21:15:16

    你好,建议走法律程序

  • 回复于2022-12-01 09:52:53

    你好,你这个可以作一个因果关系鉴定,没有签合同可以主张双倍工资,建议在当地请律师或者来电咨询。

  • 回复于2022-12-08 12:03:37

    您好,如家人已与单位签订了劳动合同,且属于在工作时间和地点因工作原因死亡,可申请工伤认定;如未签订劳动合同,要先申请劳动仲裁确认劳动关系。

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