回复于2022-11-25 05:22:30
如果公司是老板的,工资也由老板发放,那么和公司就存在劳动关系。
月帮助93人
回复于2022-11-25 06:43:04
是否存在劳动关系,关键看是否存在紧密人身管理和固定发工资等
月帮助6人
回复于2022-11-25 07:07:35
劳动关系,从法律意义上讲,是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。认定劳动关系是否成立,应根据双方主体是否合格、双方关系是否符合从属性特征以及双方的关系是否受到国家劳动法律的规制等要件综合作出判断。
月帮助826人
回复于2022-11-25 07:22:32
要看工资是有老板个人负担还是公司负担,应当认定劳动关系
回复于2022-11-25 08:52:23
劳动关系是否成立要看双方的关系是否受到国家劳动法律的规制
月帮助388人
回复于2022-11-25 09:39:34
你可以将你说的证据整理后申请劳动仲裁要求确认与快递公司存在劳动关系。
月帮助8327人
回复于2022-11-25 09:53:42
你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
月帮助4336人
回复于2022-11-25 15:52:44
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助37人
回复于2022-11-25 23:59:52
你好,证据越多越好。有机会的
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