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工人在上班期间突发心血管疾病算工伤吗

安徽省-合肥市劳动争议 2022-11-19 06:29:44

用户：180*****701

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律师回复（12）

任淑萍律师
月帮助577人

回复于2022-11-19 06:35:03

您好！48小时内死亡或是证明与工作有关，才是工伤。

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王红梅律师
月帮助345人

回复于2022-11-19 07:10:18

如果与公司签订了劳动合同，可以申请认定工伤，做劳动能力鉴定，根据鉴定结果享受工伤保险待遇。

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麻忠宏律师
月帮助137人

回复于2022-11-19 07:16:09

你好，上班期间属于工伤

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王建宇律师

回复于2022-11-19 07:30:09

上班期间突发疾病属于工伤的。可以去申请工伤认定。建议来电咨询，我们加v详谈。

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库尔班尼沙·亚森律师

回复于2022-11-19 07:40:16

抓紧时间申请工伤认定吧

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周一律师
月帮助798人

回复于2022-11-19 08:16:01

只有死亡才视为工伤的

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刘欢律师

回复于2022-11-19 08:45:02

如果是自身疾病原因不属于工伤

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郭泰志律师

回复于2022-11-19 09:06:59

你好，属于工伤，建议及时申报。。

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高东峰律师

回复于2022-11-19 09:12:54

上班期间突发疾病死亡或者48小时内抢救无效的，可以视为工亡。

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黄舜律师

回复于2022-11-19 09:18:07

你好，如系劳动关系，可申请工伤认定，再做劳动能力鉴定

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顾丽丽律师
月帮助1人

回复于2022-11-19 09:51:42

48小时内抢救无效算工伤，自身疾病抢救过来的不算工伤，走医保，但是医疗期公司要发放工资

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时龙律师
月帮助6261人

回复于2022-11-19 15:54:57

你好，进行工伤鉴定，根据工伤等级，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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