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入职时候公司说的半年上五险，这个月正好半年，听人事问其他同事保险事情，也有人说不给我上保险，说出差出不了，现在担心也不给上保险，又已出不了差为由不签订后面合同，该怎么办

山西省-太原市劳动争议 2022-11-10 16:00:57

用户：186*****976

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律师回复（8）

王晓莎律师

回复于2022-11-10 16:02:06

你好，入职当月缴纳保险，向社保部门投诉

律师回复2022-11-10 16:02:18

可点击我的头像，电话详细咨询
周承志律师
月帮助1人

回复于2022-11-10 16:03:25

这个约定不买社保的条款是无效的，你可以要求公司购买社保。另外你们签订的劳动合同是多久的呢？

咨询Ta
王红梅律师
月帮助595人

回复于2022-11-10 16:07:43

根据法律规定，公司应当在员工入职30天内购买社保，公司的行为已经违法了，你可以向劳动监察部门投诉。

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王卫华律师
月帮助1人

回复于2022-11-10 16:13:32

你好正常情况下，只要开始工作就需要支付保险，您可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉。

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刘蓉律师
月帮助4201人

回复于2022-11-10 16:31:57

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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时龙律师
月帮助8709人

回复于2022-11-10 16:58:18

你好，根据双方劳动合同看是否存在违约，如违约，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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王紫娟律师
月帮助5人

回复于2022-11-10 18:35:57

可以向社保局投诉要求补交社保

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黄舜律师

回复于2022-11-10 18:36:07

你好可向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁

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