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1，今天被通知试用期不通过，地点是河南省郑州市 2，现在是公司说试用期不通过，让我填写员工离职申请我没有填，不承认主动辞退我，三个月试用期还没有转正，有签订劳动合同 3，赔偿金和经济补偿金以及当场结清

河南省-郑州市劳动争议 2022-11-07 15:04:09

用户：139*****710

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律师回复（8）

胡友香律师
月帮助17人

回复于2022-11-07 15:06:26

你好，咨询什么问题呢？

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王晓莎律师

回复于2022-11-07 15:06:42

你好，用人单位是否有证据证实你不符合录用条件？
黄舜律师

回复于2022-11-07 15:10:00

你好，试用期如果有证据证明不符合录用条件，可以解除合同。这个是要用人单位举证的

咨询Ta
刘永龙律师
月帮助11人

回复于2022-11-07 15:18:49

你好，把劳动合同发我帮你看看。

咨询Ta
叶陈辉律师
月帮助1人

回复于2022-11-07 15:25:52

单位辞退你有无正常支付补偿金？

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孙春艳律师
月帮助2人

回复于2022-11-07 15:32:04

既然给你赔偿金和经济补偿金了，当场都结清了，那你具体想问什么呀，另外一点，每天工作是否超过八小时，是否有双休日和法定假日，如果超过八小时并且没有双休日和法定假日是否有相关的补偿，没有的话都可以申请劳动仲裁要求赔偿的可以电话联系我，咱们加v，详细给你解答，帮你解决问题！

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刘蓉律师
月帮助3438人

回复于2022-11-07 15:51:48

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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时龙律师
月帮助1737人

回复于2022-11-08 22:05:12

你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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