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入职不购买社保,入职说的薪资与实际发放薪资不符

广东省-广州市 劳动争议 2022-11-05 15:06:27
用户:139*****764
律师回复(12)
  • 回复于2022-11-05 15:07:49

    你好,具体要咨询什么问题呢?

  • 王建宇律师

    月帮助808人

    回复于2022-11-05 15:07:52

    这种情况可以到劳动监察大队投诉,可以电话联系我 ,咱们加V,具体的帮你解决问题 。

  • 回复于2022-11-05 15:12:56

    可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁,要求解除劳动合同并支付经济补偿金

  • 温蕴知律师

    月帮助2人

    回复于2022-11-05 15:19:41

    您好!可以提起劳动仲裁!

  • 回复于2022-11-05 15:21:40

    公司不购买社保,可以向社保部门投诉,要求补缴

    律师回复2022-11-05 15:22:21
    发放薪资与约定不一致,可以核实一下是否克扣工资,如果是,可以向劳动保障监察大队投诉
  • 王红梅律师

    月帮助561人

    回复于2022-11-05 15:27:49

    你可以向劳动监察部门投诉公司的违法行为。

  • 刘蓉律师

    月帮助4201人

    回复于2022-11-05 15:39:36

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  • 回复于2022-11-05 16:34:30

    可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

  • 郭泰志律师

    月帮助13人

    回复于2022-11-05 17:29:25

    你好,拨打12333投诉

  • 王紫娟律师

    月帮助5人

    回复于2022-11-05 18:18:23

    可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

  • 时龙律师

    月帮助8452人

    回复于2022-11-05 20:35:45

    你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

  • 回复于2022-11-07 14:48:52

    你好,根据相关的法律规定,劳动者迟迟不给结清工资可以通过以下方式进行权利的救济。 第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实,当确认了劳动关系后,对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商,要求公司补发工资。 第二、如果对于以上方式的协商不成,最好是带好相关的材料到劳动局进行投诉,或者直接到公司所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 如果拖欠工资金额你觉得比较大的话,也可以直接委托律师进行起诉、仲裁等。

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