回复于2022-10-27 17:52:38
可以劳动仲裁解决,您可以点击律师头像一对一咨询或电话咨询
回复于2022-10-27 17:53:33
自己可以去申请工伤认定 ,然后走工伤赔偿程序 ,。可以电话联系我 ,咱们加v,详细给你解答,帮你解决问题 !
月帮助248人
回复于2022-10-27 17:55:53
你好,可自行申请工伤认定
月帮助978人
回复于2022-10-27 18:04:31
劳务关系的不涉及工伤,劳动关系涉及工伤,协商不成可以去起诉或者去仲裁认定劳动关系。
月帮助4050人
回复于2022-10-27 18:10:03
你好!申请工伤认定与劳动能力鉴定,由专业的鉴定机构鉴定。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助4103人
回复于2022-10-27 18:12:20
这种情况可以先去认定劳动关系。如果仲裁确认劳动关系,公司就要进行工伤赔偿。建议来电咨询我,详细给你解答。来电可以加微
月帮助135人
回复于2022-10-27 18:14:45
你好,公司未申报工伤,你可以自行申报工伤。
月帮助2人
回复于2022-10-27 18:42:01
你好,劳务合同是没办法主张工伤的,但是需要看看你的工作性质到底是劳务还是劳动,可以电话详细沟通。
月帮助40人
回复于2022-10-27 21:13:28
你好,如果是劳动关系,了你申请工伤认定后索赔。
回复于2022-11-22 14:36:52
需要先认定劳动关系才能进行下一步,建议先与单位协商
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