回复于2022-10-22 21:20:11
去法院起诉 ,可以电话联系我 咱们加v,具体帮你解决问题
回复于2022-10-22 21:31:33
可以先向劳动监察部门投诉处理,实在不行的话可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
月帮助35人
回复于2022-10-22 21:35:58
你好 建议向劳动监察大队进行投诉举报
回复于2022-10-22 21:50:00
可以向劳动监察部门投诉
月帮助189人
回复于2022-10-22 21:51:44
你好,向劳动监察大队投诉,然后申请劳动仲裁
月帮助1人
回复于2022-10-22 21:53:38
您好,可以向劳动监察大队投诉或者申请仲裁,具体可以点击头像咨询为您解答怎么处理
月帮助4146人
回复于2022-10-23 16:53:53
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助8589人
回复于2022-10-24 01:00:40
你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
回复于2022-10-24 12:45:09
没有合同的话,类似工作服、工作记录、其他员工的证词,都可以作为劳动关系存在的证据。
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