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在公司工作了两个月，在职期间没有签订劳动合同，没买社保，可以起诉吗？

四川省-成都市劳动争议 2022-10-18 18:24:24

用户：173*****735

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律师回复（8）

丁万昌律师
月帮助32人

回复于2022-10-18 18:25:20

你好，不可以起诉，可以申请劳动仲裁解决

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张国才律师
月帮助6人

回复于2022-10-18 18:26:10

你好，可以再主张相当于一个月工资的经济补偿

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黄嘉玲律师
月帮助6人

回复于2022-10-18 18:26:15

你好，可以申请劳动仲裁。

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王红梅律师
月帮助721人

回复于2022-10-18 18:59:45

你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签劳动合同的二倍工资，补交社保。

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王紫娟律师

回复于2022-10-18 19:31:08

可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

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王卫华律师
月帮助2人

回复于2022-10-18 20:50:19

可以主张一个月的工资差额，社保可以到劳动监察大队或者社保中心投诉。

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刘蓉律师
月帮助4238人

回复于2022-10-19 09:53:01

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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毛高文律师

回复于2022-10-19 12:11:04

您好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果用人单位没有按照规定为劳动者缴纳社会保险，劳动者可以向企业所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。

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