月帮助8人
回复于2022-10-14 08:25:34
您好,公司什么原因解除?你可以详细说一下具体情况
回复于2022-10-14 08:26:31
发生交通事故之后直接走民事赔偿就行,跟公司里面解除劳动关系并没有必然的联系,你可以申请劳动仲裁
月帮助537人
回复于2022-10-14 08:29:40
您好!违法解除,可以要求赔偿金。
月帮助30人
回复于2022-10-14 08:31:16
根据实际情况来分析,如果协商不成的话,可以申请劳动仲裁
月帮助214人
回复于2022-10-14 08:42:18
你好,这个涉嫌违法辞退,可以主张经济赔偿金的。
月帮助498人
回复于2022-10-14 08:49:23
具体是什么情况?你是承担主责还是次责?
月帮助28人
回复于2022-10-14 08:49:42
请问有没有构成交通肇事罪呢?
月帮助6人
回复于2022-10-14 10:06:32
你好 辞退属于经济赔偿金,具体需要根据你的工作年限及工资情况进行确定
回复于2022-10-14 13:28:52
支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资
月帮助10524人
回复于2022-10-14 19:35:44
你好,看具体的伤残等级。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券