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你好，我是一名怀孕3个多月的孕妇，目前在职，已经交上保险了，入职7个多月了，现在公司想让我自己辞职，如果要跟公司协商辞职的话，我能跟公司要几个月的工资呢，保险的话公司给不给继续交呢，如果公司辞退我，那我能获得什么赔偿呢

山东省-烟台市 劳动争议 2022-10-11 08:52:59
用户：186*****030
律师回复（7）
  • 郭泰志律师

    月帮助10人

    回复于2022-10-11 08:55:17

    等着单位辞退你！！！

    咨询Ta
  • 徐亚军律师

    月帮助1人

    回复于2022-10-11 08:55:34

    你好，怀孕期间公司是不得辞退你的

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  • 刘蓉律师

    月帮助4232人

    回复于2022-10-11 08:57:06

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助720人

    回复于2022-10-11 09:02:17

    你在怀孕期间，公司辞退你，属于违法解除劳动关系，你可以申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金。

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  • 朱俊男律师

    月帮助1人

    回复于2022-10-11 09:10:11

    您好，如果协商，协商一致都可以，比如要求支付1-2个月工资，离职后公司无义务继续缴纳保险

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  • 曹娇律师

    月帮助32人

    回复于2022-10-11 09:31:37

    协商辞职是可以的，具体补偿看你的实际情况协议，用人单位不可以单方面解除合同，毕竟你是孕期

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  • 时龙律师

    月帮助8919人

    回复于2022-10-11 17:24:30

    你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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