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公司每月拖欠加班费用公司随意捏造事实开具罚单公司绩效考核未经本人签字，随意克扣工资

上海市劳动争议 2022-10-08 17:24:23

用户：155*****192

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律师回复（11）

谢福金律师
月帮助27人

回复于2022-10-08 17:26:05

你可以委托律师帮忙准备材料，申请劳动仲裁，要求公司支付工资。

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吴宇迪律师

回复于2022-10-08 17:27:37

建议这边搜集证据，准备走仲裁

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陈彬彬律师

回复于2022-10-08 17:28:34

您好，您可以向当地劳动监察大队投诉或申请仲裁

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陈东升律师
月帮助110人

回复于2022-10-08 17:30:22

你好，建议收集相关的证据材料，向当地劳动监察大队举报投诉，或者申请劳动仲裁。

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孙丽律师

回复于2022-10-08 17:30:26

你好，拖欠工资以及克扣工资均可以申请劳动仲裁，需要可以联系我。
王紫娟律师

回复于2022-10-08 17:33:48

可以向劳动监察部门投诉

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宋雪净律师

回复于2022-10-08 18:00:19

你好，可以举报至劳动侦查大队，或者申请劳动仲裁，保存好证据材料

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王红梅律师
月帮助518人

回复于2022-10-08 18:26:07

你可以向劳动监察部门投诉公司的违法行为。

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刘蓉律师
月帮助4050人

回复于2022-10-08 21:44:09

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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时龙律师
月帮助10665人

回复于2022-10-09 16:44:38

你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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毛高文律师

回复于2022-10-14 13:50:36

你好，此种情况可向用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可提起劳动仲裁。

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