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一开始在boss软件应聘主播岗位 到面试 一开始老板面试期间说 工资万起 月休四天 五险一金 不坐班一天工作四个小时 我面试就是因为这个有条件才决定过去上班的 原本是在2022年8月21日说好过去上班 后来说有事需要处理 推脱到2022年8月25日上班 并承诺补贴1000元 从2022年8月25号正式上班抱着有万起的工资去上的班而且老板的条件一直模糊不定,到2022年9月25日,试用期一个月后 跟老板谈薪资待遇方面,变卦说 试用期底薪7k来算 在我任职期间不跟我谈清楚,欺骗手段跟我说试用期以7k底薪算起,万起的薪资只是转正后的薪资而已 面试说的有月休四天 到头来只有两天 后以请假名义克扣工资

广东省-佛山市 劳动争议 2022-09-26 14:17:22
用户:137*****221
律师回复(3)
  • 朱绵绵律师

    月帮助125人

    回复于2022-09-26 14:24:37

    和公司之间有没有签订劳动合同

  • 王红梅律师

    月帮助351人

    回复于2022-09-26 15:51:55

    你可以向劳动监察部门投诉。

  • 时龙律师

    月帮助8259人

    回复于2022-09-27 23:40:22

    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

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