咨询详情

我和公司没有签合同，然后上了一个月的班了，想直接走，但是之前公司说要提前一个月申请才能辞职，怕走了不发工资，这个应该怎么办

浙江省-杭州市 合同纠纷 2022-09-25 11:52:19
用户：157*****638
律师回复（6）
  • 龚永青律师

    月帮助147人

    回复于2022-09-25 11:55:59

    你好，未发可以劳动仲裁

  • 郭小锋律师

    月帮助205人

    回复于2022-09-25 11:56:33

    一般需要提前一个月提出离职，但是，不论什么原因，公司没有权利克扣工资

    咨询Ta
  • 阙彦清律师

    月帮助3人

    回复于2022-09-25 12:38:33

    你好 如果属于试用期提前三天通知

    咨询Ta
  • 孙庆伟律师

    月帮助4人

    回复于2022-09-25 13:39:03

    可以直接走，不发工资去劳动监察大队投诉

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1287人

    回复于2022-09-25 14:20:35

    如果不发工资可以向当地的劳动监察部门投诉，也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 李鹏律师

    月帮助3人

    回复于2022-09-25 16:55:12

    那你可以试用期提前三天申请离职,走了不给工资可以去劳动局投诉对方

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复157*****638
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交