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公司没有跟我们签订劳动合同，只签订了承诺书，让我们承诺我们自己知道我们发的工资里面包含了五险，如果我们离职了去起诉公司让公司给我交五险就每个月所发工资中退回1300—1700才能给我们补交五险。

四川省-泸州市 劳动争议 2022-09-20 21:25:16
用户：138*****589
律师回复（4）
  • 金梦娜律师

    月帮助65人

    回复于2022-09-20 21:41:42

    你好，对于公司没有签劳动合同可以要求其支付双倍工资差额，未交社保的可以要求其补交社保

    律师回复2022-09-20 21:41:56
    可以先向当地劳动监察大队进行投诉举报
    咨询Ta
  • 张婷婷律师

    回复于2022-09-20 21:53:01

    您好，没签合同可以要二倍工资，社保可以向人社局投诉。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助508人

    回复于2022-09-21 08:54:43

    不合法，你可以向劳动监察部门投诉。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10751人

    回复于2022-09-21 19:27:10

    你好，进行劳动仲裁，要求全部足额支付报酬，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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