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与单位签署3年合同，提前30天告知辞职，未接受过单位任何专业培训，也未在违约金条款盖章按手印，单位不给盖章办理，要求赔付违约金

云南省-临沧市 劳动争议 2022-08-29 10:32:37
用户：188*****519
律师回复（8）
  • 王佳奇律师

    回复于2022-08-29 10:35:23

    你好，向当地劳动监察大队反映情况。

    咨询Ta
  • 罗思源律师

    月帮助41人

    回复于2022-08-29 10:35:40

    违约金是什么性质的？你可以要求单位支付经济补偿金

    咨询Ta
  • 焦银龙律师

    月帮助1人

    回复于2022-08-29 10:36:16

    提前30天告知即可自行离职，不需要单位盖章同意

    咨询Ta
  • 李林律师

    回复于2022-08-29 10:38:05

    您好，，建议直接申请劳动仲裁。

  • 王红梅律师

    回复于2022-08-29 10:39:36

    属于违法行为，你可以向劳动监察部门投诉。

    咨询Ta
  • 王雷律师

    回复于2022-08-29 10:40:50

    这种情况下，无需赔付违约金。只要履行提前30天通知义务即可。可以找劳动仲裁。

  • 李远玲律师

    回复于2022-08-29 10:52:02

    你好，不需要赔付，可以解除劳动合同。

    咨询Ta
  • 韩瑞律师

    月帮助664人

    回复于2022-08-29 11:07:33

    这个不合法，你可以通过仲裁解除劳动合同

    咨询Ta
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