咨询详情

上班签订了劳动合同，但是不知道是劳动派遣还是正式的合同，因为公司没有给我们合同，平时工资没有工资条，周天加班没有双倍工资，主动离职可以要回周天加班费吗？

辽宁省-铁岭市 劳动争议 2022-08-24 06:09:10
用户：133*****697
律师回复（6）
  • 任淑萍律师

    月帮助328人

    回复于2022-08-24 06:13:31

    您好！可以要加班费。要确定合同的内容。

    咨询Ta
  • 刘永龙律师

    月帮助1人

    回复于2022-08-24 06:16:18

    你好，可以申请劳动仲裁索要加班工资。

    咨询Ta
  • 张宝律师

    回复于2022-08-24 07:13:21

    你好，可以申请劳动仲裁，要求进行支付加班费

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助721人

    回复于2022-08-24 07:22:13

    可以，你可以一对一咨询，将合同发过来看看。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4238人

    回复于2022-08-24 09:47:34

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 赵颖律师

    回复于2022-08-24 12:18:12

    是否是主动离职，与您正常要回之前合理合法的加班费无关。

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复133*****697
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交