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合法，离职日期到了，他不放人走，延后离职日期，没有离职单走的话，可以拿到工资吗？

湖北省-武汉市 劳动争议 2022-08-11 21:00:54
用户：136*****653
律师回复（6）
  • 朱士杰律师

    月帮助4人

    回复于2022-08-11 21:03:56

    可以的，劳动者离职是你的权利。

    咨询Ta
  • 李永强律师

    回复于2022-08-11 21:04:25

    你好，提前三十天通知就行了，就算提前通知也要正常发工资

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助462人

    回复于2022-08-11 21:05:03

    如果不支付工资，你可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 蒙文炎律师

    回复于2022-08-11 21:38:10

    这是可以拿到工资的。

    咨询Ta
  • 张婷婷律师

    回复于2022-08-11 21:54:59

    你好，应当支付工资。。。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4068人

    回复于2022-08-11 23:25:15

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
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