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各位律师，你们好，口头约定好试用期一个月4000(有微信聊天记录)，月休两天，现在碰到疫情，在家歇了两天，老板目前不让我去上班了，说让我等他通知，通知之后可以去上班了，目前本人上了20天，8月18日刚好一个月，老板突然说之前说好的试用期工资变成一天一百算给我，请问这合理吗？

浙江省-金华市 劳动争议 2022-08-08 16:25:00
用户：136*****761
律师回复（7）
  • 李永强律师

    回复于2022-08-08 16:26:20

    你好，可以向劳动监察大队投诉

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助389人

    回复于2022-08-08 16:27:31

    不合理，你可以向劳动监察部门投诉。

    咨询Ta
  • 金梦娜律师

    月帮助1人

    回复于2022-08-08 16:33:25

    你好，不合理，可以拒绝

    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助89人

    回复于2022-08-08 16:34:51

    克扣工资的去申请劳动仲裁或者去劳动监察大队投诉。

    咨询Ta
  • 梁晶律师

    月帮助2人

    回复于2022-08-08 17:47:04

    不合理，可以去申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 张婷婷律师

    月帮助1人

    回复于2022-08-08 18:02:51

    你好，需要有证据证明月薪4000，未足额支付可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3514人

    回复于2022-08-08 20:38:59

    你好，进行劳动仲裁，要求赔偿，最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行电话咨询

    咨询Ta
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