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我在一家国企上班，我与同事微信聊天被他老婆误会，两次找人到公司闹事侮辱我，但我与改同事并无任何违反道德和法律的事情发生，现在闹的同事都知道了，单位让我停职调查，并让我写了检查还受了处分，我感觉无法在单位继续待下去想辞职，请问可以向公司申请经济补偿吗？

湖北省-武汉市 劳动争议 2022-07-30 08:56:10
用户：189*****131
律师回复（3）
  • 韩瑞律师

    月帮助636人

    回复于2022-07-30 08:58:01

    自行辞职没有经济补偿金，建议保留好证据起诉诽谤

    用户追问2022-07-30 08:58:53
    有没有什么办法可以拿到补偿金
    律师回复2022-07-30 09:00:12
    没有证据证明是单位逼迫你辞职，建议起诉歪曲事实的同事配偶
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 阳芳律师

    回复于2022-07-30 08:58:30

    主动自愿辞职不符合经济补偿条件。

    用户追问2022-07-30 09:00:41
    劳动法38条 主动辞职也可以获得补偿 可以适用吗
    律师回复2022-07-30 09:09:44
    劳动合同法38条，要看你是否符合条件，如果不符合也不能用。
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 任淑萍律师

    月帮助611人

    回复于2022-07-30 09:33:02

    您好！没有的事情，怎么写的检查？您写了吗？

    咨询Ta
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