因在公司上班期间导致密接隔离7+3，隔离结束后又因政府要求小区封控无法到岗上班，公司可以未经过员工同意的前提下动用员工年假，年假不足的算欠班，要求员工用加班来还，这合理吗？
江苏省-无锡市
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2022-07-19 16:28:48
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