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律师你好，请问一下，公司跟我解除合同，我做了三年两个月，公司说按公司的政策最多赔三个月平均工资，劳动法里面规定，不满半年按半个月赔偿，我是不是应该得到三个半月工资？公司这样的规定合法吗？

广东省-广州市 合同纠纷 2022-07-04 15:17:07
用户：182*****141
律师回复（7）
  • 王红梅律师

    回复于2022-07-04 15:19:33

    不合法。你可以得到公司3.5个月的经济补偿金。

  • 蒙文炎律师

    月帮助7人

    回复于2022-07-04 15:19:45

    不满半年是要补偿半个月的工资。

    咨询Ta
  • 孟祥耀律师

    月帮助827人

    回复于2022-07-04 15:20:00

    单位主动辞退的情况这个需要赔偿你7个月的工资的。

    咨询Ta
  • 项延剑律师

    月帮助1人

    回复于2022-07-04 15:21:34

    你好，是三个半月计算的

    咨询Ta
  • 徐亚军律师

    回复于2022-07-04 15:22:11

    你好，需要看解除合同的原因，可以电话联系我，详细解答

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助3861人

    回复于2022-07-04 15:27:37

    你好！违法辞退须支付经济赔偿金，经济赔偿金是经济补偿金的两倍。可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 唐雨风律师

    回复于2022-07-04 15:52:34

    您好，是需要赔偿三个半月赔偿

    咨询Ta
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