您好，我在教育机构上班，在试用期的第三个月，因经常延迟下班、假日不放假 不调休，所以提出离职，试用期劳务合同上写着 离职要提前一个月说明，否则赔付一个月工资，但提出离职时，老板是同意的，现在最后一个月里的十天工资一直拖着不发，发微信询问也没有收到回复，请问该怎么办？
山西省-朔州市
劳动争议
2022-06-30 13:26:02
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